當前位置:首頁>洞見>新聞中心
企業文化建設:不懂品牌頂層設計,何談品牌信仰?


作者:張海英--同心動力管理咨詢經理      來源:同心動力管理V視角(ID:topduty)


“能夠為顧客帶來賦能利益、賦情利益及賦意利益的品牌,會使顧客感到快樂,喜愛和尊重!這三種利益能夠推動品牌形成客戶崇拜。”

——《品牌崇拜-打造受人愛戴的商業帝國》


我們在給企業做品牌咨詢的過程中發現,很多企業都缺乏一個清晰而獨特的品牌理念體系。而我們長期觀察那些受人尊重的世界一流品牌,他們毫無例外的,都有著非常清晰的品牌頂層設計。?


清晰的品牌頂層設計如燈塔,指明品牌方向。?


這些備受敬仰的一流品牌,他們清楚地知道自己是誰?要為客戶為社會貢獻什么價值?企業的獨特性和優勢在哪里?企業的未來要去向哪里?給客戶留下什么印象,對客戶做出何種承諾,以及如何激發企業內外部動力,實現品牌承諾。這些就是圍繞企業的核心價值所作的品牌頂層設計,即品牌理念體系的構建。這是品牌建設的基本問題,將指明品牌建設的方向。?


一個完整的品牌理念體系,一般包含品牌愿景、品牌定位、品牌核心價值、品牌個性、品牌架構、品牌口號這些核心內容。這些內容看似很簡單,但卻是一個品牌建設的根基和靈魂,因此如何精準的提取和表述出來相當重要,這決定了企業品牌建設的根基是否牢固,方向是否正確,以及能否凝聚內外合力,匯聚資源,打造受人崇拜敬仰的一流品牌。?


那么,如何才能完美地構建出一個企業的品牌頂層設計呢?這需要在企業核心價值確立和品牌基因提取的基礎上,選取一些品牌咨詢專業的工具來確立。接下來我們分享:品牌理念體系的幾大核心要素的定義和提取,讓我們對品牌頂層設計有一個基礎的認識。?


品牌愿景:繪制一幅激勵人心的奮斗藍圖

品牌定位:努力成為獨一無二或客戶首選

品牌核心價值:讓品牌靈魂入腦入心

品牌架構:齊心協力實現品牌價值最大化

品牌口號:為品牌傳播插上騰飛的翅膀


1?品牌愿景?


品牌愿景是企業品牌的未來藍圖和終極目標,表明了企業要成為誰,以及要成就誰?品牌愿景是要繪制出一幅激勵人心的奮斗藍圖,給整個組織的成員以及公眾帶來無限想象的空間。?


我們來看一下,世界上那些最具價值的品牌,是如何表述愿景的:?

迪士尼:成為全球的超級娛樂公司?

三星:引領數字融合革命,致力于領導全球數字集成革命潮流?

保利:打造中國地產長城?

亞馬遜:成為全球最以客戶為中心的公司,讓客戶能夠尋找并發現他們可能需要在線購買的任何商品,致力于為客戶提供盡可能最低的價格。


這些企業用最精煉的語言,描述出了這個品牌要成為誰,或者要成就誰。由于品牌愿景是描述未來較長一段時間的藍圖,因此建議要高瞻遠矚,放開視野和胸懷來建立。?


正如品牌咨詢師常推崇的一句話:“不要只蓋一間教堂,要創造一門宗教”。因為對于企業而言,擁有什么樣的愿景,就擁有什么樣的未來。?


品牌愿景的確立,可以依據四度原則來進行,即高度、廣度、遠度、力度:?

高度是把愿景提升到大產業的高度,彰顯境界和地位,爭做第一,力拔頭籌;?

廣度是要包容企業現有和未來的所有業務,能夠實現多元統領,高效協同;?

力度是要形成巨大的品牌驅動力和感召力,凝聚員工,吸引客戶;?

遠度是順應未來發展趨勢,高瞻遠矚,順勢而為。?


2?品牌定位:成為客戶心目中的獨一無二?


品牌定位就是為企業的品牌在市場上樹立一個明確的、有別于競爭對手、且符合潛在客戶需要的品牌形象。好的品牌定位,可以幫助企業在一個領域內奠定優勢地位,帶來持續的高增長量。?


品牌定位需要將品牌固有的屬性,以能夠打動客戶心智的方式呈現出來,找到一個貼切的字眼或概念,把它深深嵌入到客戶的內心之中,形成獨樹一幟的品牌形象。

?

站在客戶的心智來思考品牌定位,是一個非常重要的原則。?


比如:“幫寶適”最初的品牌定位是為媽媽們提供方便,然而這一定位卻使媽媽們感到內心愧疚,因此幫寶適的產品銷量一直不能突破。當幫寶適意識到這個問題,將品牌定位調整為“能夠給寶寶帶來清爽舒適感“時,其銷量反而得到迅速提升。?


要創建一個能夠給客戶留下深刻印象的品牌,不需要面面俱到,只是需要聚焦于潛在客戶的心智,力爭在客戶心智中占據一個獨一無二的關鍵詞,這個關鍵詞是最具有沖擊力的,最能表達品牌價值的那個詞匯。比如:

聯邦快遞的“隔夜送達”


沃爾沃的“安全駕駛”

寶馬的“駕駛體驗”?

品牌定位的方法,是在對客戶需求、競爭對手、企業自身優勢三個方面深入分析的基礎上確定的。因此三環定位法是確立品牌定位常用的方法之一:即通過企業內部、客戶、競爭者三個角度,洞察企業自身的優勢和特點,確立品牌定位。?


3?品牌核心價值:讓品牌靈魂入腦入心?


品牌核心價值是一個品牌的靈魂,是品牌的終極追求,它是品牌資產的主體部分,也是品牌定位的基礎依據。品牌核心價值是與其他品牌區別開來的最核心的特性,它能夠讓客戶清晰的識別并記住品牌的利益點和個性,是驅動客戶認同、喜歡乃至愛上品牌的主要力量。?


品牌核心價值包含三個層次:?

1.品牌理性價值(品牌利益)

2.感性價值(情感利益)

3.象征性價值(品牌個性)?


理性價值通常突出功能性利益,比如,舒膚佳的功能性價值是“有效除菌”,沃爾沃是“安全”;感性價值表達一種情感利益,即客戶購體買該品牌所獲得的情感體驗。比如喝可口可樂讓人感到快樂,自由有活力;象征性價值表達品牌所傳達的個性、精神或信念,如海爾的 “真誠”,耐克的“體育精神”。?


品牌核心價的提取應努力達到獨一無二,具有強大的感召力,體現著對人類的終極關懷,能夠震撼人的內心深處。同時,品牌核心價值也需要具有兼容性,使企業品牌資產能夠得到有效延伸,使收益最大化。圍繞品牌核心價值在品牌多個接觸點進行廣泛傳播,是打造國際一流品牌的重要秘訣。


4?品牌架構:齊心協力實現品牌價值最大化?


企業要滿足客戶多元化的需求,需要提供多樣化的產品和業務,這使企業出現了多種品牌并存的情況,因此需要設計合理的品牌架構。品牌架構是確立企業品牌、業務品牌和產品品牌間的組合形式,使三者形成有機協同的整體,以實現整體品牌價值最大化。?


品牌架構分為單品牌架構和多品牌架構兩種形式:?

單品牌架構是公司的所有產品都使用一個品牌的架構形式。分為一牌一品(王老吉)、一牌多品(寶馬)和一牌多品類(格力)。單品牌架構的最突出優勢在于集中所有資源在一個品牌名稱上,傳播聚焦一點更具有穿透力,對品牌聲望的形成也更加有利。?


多品牌架構是一個公司擁有兩個或兩個以上的品牌,每個品牌又包含一種或多種產品。比如保潔旗下有潘婷、海飛絲、舒膚佳等。多品牌架構有背書品牌和多元獨立品牌兩種方式。多品牌架構的優勢在于有利于細分和擴大市場,能夠增加更多產品種類滿足多種客戶需求,提高企業競爭力,增加抗風險能力,但同時也會帶來更高成本和更高資源的消耗。?


通過品牌架構,企業能夠從戰略角度整合企業內部資源,處理品牌間的關系,確保品牌形象統一、協調,清晰,達到品牌價值最大化,并最終步調一致的傳達品牌信息。?


5?品牌口號:為品牌插上傳播的翅膀?


品牌口號,是所有傳播語言中最關鍵最核心的一句,能夠讓客戶迅速的了解和感知品牌。


好的品牌口號,能夠傳遞企業的核心價值,并且傳播力度非常廣,且容易記憶。它潛移默化的進入到客戶的潛意識,能夠引起正向聯想,使客戶在做決定的時候就會去選擇這些耳熟能詳的品牌。比如:?

聯邦快遞——使命必達

迪士尼樂園——世界上最快樂的地方

中國建筑——拓展幸福空間

中國石化——為美好生活加油?


好的品牌口號的創作,應該遵循以下幾個要點:? ??

1.言簡意賅:人們的記憶功能有限,因此口號必須簡短,讓人當下記住。?

2.以點帶面:通過一個點精準的擴展到更加廣泛的客戶群。?

3.深入淺出:用客戶能理解的最簡單的語言,深入地表達出客戶需求。?

4.拋磚引玉:簡單的一句話,卻能夠精準地表達出品牌的核心價值。?

5.感同身受:能夠激發客戶共鳴,激發購買行動。?


以上品牌愿景、品牌定位、品牌核心價值、品牌架構、品牌口號,是品牌理念體系的五大核心內容,此外還有品牌策略、品牌故事、品牌制度等,這些可根據企業品牌建設需要來酌情設計。企業所有的品牌建設工作,都將圍繞確立下來的品牌理念體系集中發力。


“能夠為顧客帶來賦能利益、賦情利益及賦意利益的品牌,會使顧客感到快樂,喜愛和尊重!這三種利益能夠推動品牌形成客戶崇拜。”

——《品牌崇拜-打造受人愛戴的商業帝國》


要打造受人愛戴和崇拜的品牌信仰,企業需要以清晰的品牌理念為核心,以品牌愿景激發內在動力,以品牌定位建立區隔優勢,以品牌核心價值打動客戶,以品牌口號傳播入心……由此形成內外合力,表里如一的品牌建設體系,為成為受人崇拜的偉大品牌邁出關鍵的一步!